O Eneagrama 360°® pode ser aplicado em diversas situações estratégicas dentro da empresa, como:
Promoções Internas: Avaliar se o colaborador possui o perfil ideal para assumir novas responsabilidades e desafios.
Processos de Contratação: Identificar candidatos com o perfil mais alinhado à função cultura e às demandas da organização.
Mudança de Função: Garantir que o profissional esteja alocado em uma posição que maximize seu potencial e resultados.
Formação de Equipes: Construir times mais coesos e complementares, com base nos perfis individuais.
Gestão de Talentos: Potencializar o desempenho colocando as pessoas certas nos lugares certos.
Compreender o perfil comportamental de líderes e colaboradores vai além do simples autoconhecimento é um recurso estratégico que permite:
Tomar decisões mais assertivas: Baseadas em dados e análises comportamentais.
Melhorar o engajamento: Alocando as pessoas em funções que aproveitem suas competências e motivadores naturais.
Reduzir rotatividade: Colaboradores bem posicionados tendem a permanecer mais satisfeitos e produtivos.
Fortalecer a liderança: Oferecendo insights para desenvolver gestores mais eficazes e empáticos.
A avaliação é realizada através da aplicação do teste do Sistema Eneagrama 360°®, seguido por uma devolutiva detalhada e personalizada. O gestor ou a empresa recebe um panorama completo com recomendações práticas para aplicar os resultados no dia a dia, maximizando o potencial humano e organizacional.
Com o Sistema Eneagrama 360°®, sua empresa terá um novo nível de clareza e eficácia na gestão de pessoas. Transforme desafios em oportunidades de crescimento com as pessoas certas, nos lugares certos.
Produtividade Elevada: Colaboradores motivados e alinhados com suas funções entregam melhores resultados.
Clima Organizacional Saudável: Menos conflitos e mais colaboração entre equipes.
Redução de Custos: Menor turnover e contratações mais acertadas.
Decisões Estratégicas: Baseadas em dados confiáveis sobre o comportamento e as competências da equipe.
Melhoria Contínua: Insights que ajudam a identificar gaps e traçar planos de desenvolvimento.
Transforme sua gestão, inspire sua equipe e alcance resultados extraordinários com nossa expertise!
Liderança de alta performance começa com uma mente fortalecida.
Se você é líder, gestor ou empresário em busca de:
Nossa abordagem personalizada e focada em resultados é o que você precisa. Trabalhamos para que você e sua organização não apenas alcancem, mas superem os desafios e objetivos.
Leilla concluiu todos os cursos oferecidos pela Sociedade Brasileira de Coaching, o que lhe garante amplo conhecimento em técnicas avançadas de coaching voltadas para performance, liderança e alcance de metas organizacionais. Este diferencial permite um suporte completo para o desenvolvimento de habilidadesde liderança e engajamento das equipes.
Formada pelo Sistema Eneagrama 360, Leilla utiliza essa metodologia como uma ferramenta essencial para identificar perfis comportamentais e desenvolver líderes mais conscientes e eficazes. O Eneagrama é uma técnica que auxilia no autoconhecimento, identificação de talentos, reconhecimento de padrões de comportamento e na resolução de conflitos. No contexto organizacional, a aplicação do Eneagrama promove equipes mais alinhadas, líderes mais empáticos e organizações mais humanizadas.
A hipnose ericksoniana é uma ferramenta poderosa que, aplicada ao contexto organizacional, pode ser utilizada para desbloquear o potencial criativo de líderes, superar barreiras emocionais e melhorar a tomada de decisões. Leilla aplica essa técnica de forma ética e estratégica, ajudando gestores e equipes a eliminar crenças limitantes e desenvolver resiliência emocional, criando um ambiente mais produtivo e harmonioso.
A pós-graduação em Business Coaching capacitou a profissional a integrar técnicas avançadas de desenvolvimento humano com estratégias de gestão empresarial. Com essa formação, ela adquiriu habilidades para identificar talentos, criar planos de ação personalizados, fortalecer lideranças e aplicar ferramentas modernas que impulsionam a eficiência e os resultados organizacionais. Essa especialização permite que ela atue de forma assertiva e estratégica, auxiliando líderes, gestores e empresários a superarem desafios, alcançarem metas desafiadoras e maximizarem seu potencial, sempre com foco no crescimento sustentável e de alto impacto.
Leilla Ribeiro é Psicóloga, com mais de 10 anos de experiência clínica e prática no trabalho com donos de empresas, gestores e líderes. Sua formação multidisciplinar a tornam uma profissional singular no mercado.
PRAZER, SUA PSICÓLOGA
Me encontre online
Copyright © Leilla Ribeiro - Elite Treinamentos - 2025 – Todos os direitos reservados.